beat365手機版官網(wǎng)幼兒園是beat365手機版官網(wǎng)直屬幼兒園，位于beat365手機版官網(wǎng)校園內(nèi)，因工作需要，擬面向社會公開招聘保健醫(yī)崗位工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)信息公告如下。
一、組織領(lǐng)導
學校成立由主要校領(lǐng)導為組長，相關(guān)校領(lǐng)導為副組長，相關(guān)職能部門和教學單位負責人組成的招聘工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在人事處，具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作，紀委監(jiān)察專員辦公室全程監(jiān)督。
二、招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及具體要求
序號 | 招聘崗位 | 崗位性質(zhì) | 招聘學科（專業(yè)） | 學歷/學位 | 招聘人數(shù) |
1 | 保健醫(yī) | 人事代理 | 醫(yī)學類相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學歷/學士及以上學位 | 1 |
（一）招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
（二）崗位具體要求
（1）醫(yī)學類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，學士及以上學位；
（2）持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書；
（3）熟悉幼兒日常保健、常見疾病預防、急救及營養(yǎng)配餐工作；
（4）年齡35周歲以下（1991年1月1日之后出生）。
三、招聘條件
（一）應聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守憲法和法律；
3.熱愛教育事業(yè)，具有過硬的政治素質(zhì)和良好的品行，無違法違紀行為記錄；
4.關(guān)愛幼兒，有耐心、責任心和親和力；
5.具有正常履行職責的身心素質(zhì)，無傳染性疾?。?/p>
6.具備崗位所需的專業(yè)知識和其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報名應聘
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務年限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；
2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形；
7.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2026年5月13日-2026年5月19日17:00。未在規(guī)定時間報名的，一律不予接受。
采用網(wǎng)上報名方式，應聘人員將報名材料發(fā)送到郵箱：rszp@lynu.edu.cn。應聘人員須按照要求提交如下報名材料：
1.個人簡歷，詳列本人從大學至今的學習工作經(jīng)歷；
2.身份證（正反面掃描為一個PDF文檔）；
3.畢業(yè)證、學位證及學歷電子注冊備案表、學位在線驗證報告（掃描為PDF文檔）；
4.醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證及各類榮譽證書等材料（掃描為PDF文檔）；
5.已就業(yè)人員須提供所在工作單位人事部門出具的同意應聘beat365的證明或者已從原單位辭職的證明材料（掃描為PDF文檔）。
以上材料提供不齊全或格式不符合要求者視為報名無效。
（二）資格審查
資格審查工作由學校幼兒園公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者取消其應聘資格。提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關(guān)注beat365人事處網(wǎng)站公布的相關(guān)信息。經(jīng)資格審查后確定面試人選并通知應聘人員參加面試。
（三）面試
面試內(nèi)容主要為與招聘崗位相關(guān)的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試采取演講、答辯等方式進行。主要考察應聘人員的崗位專業(yè)能力、語言表達能力、分析判斷能力、組織能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。整場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當天在學校人事處網(wǎng)站公布成績。面試滿分100分，面試成績低于60分者，將不予聘用。
面試當天若招聘崗位人員缺考，形不成競爭的，則取消該崗位招聘。若招聘崗位人員缺考，能形成競爭的，則面試繼續(xù)進行，成績有效，未到場應聘人員的面試成績視為零分。
（五）體檢和考察
體檢由beat365統(tǒng)一組織實施，費用自理。體檢對象根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考核成績等額確定。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》。體檢合格人員由學校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應聘條件的人員，經(jīng)核實后取消應聘資格。
（六）擬聘用人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在beat365網(wǎng)站上進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議的人員，按照學校規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、聘用及待遇
（一）聘用方式
按照人事代理方式聘用，與學校簽訂聘用合同，試用期1年。
（二）工資待遇
工資待遇按照河南省事業(yè)單位和學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、紀律與監(jiān)督
學校紀委監(jiān)察專員辦公室將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查處理。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。
咨詢電話：0379-68618769（beat365手機版官網(wǎng)幼兒園）
0379-68618061（學校人事處）
咨詢時間：工作日9:00-11:30 14:30-17:30
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